[지원자1] 1. 지원직무:(품질관리) 2. 채용방법 - 한바마 특채 3. 면접형태 - 多 : 多, 면접관(3명) : 지원자(2명) - 품질관리 부장님, 품질관리 파트장님, 인사과 차장님(정확히는 기억안남) - 면접 시간은 40~50분정도 4. 면접분위기 - 자기소개 하기 전에는 긴장풀어주시려고 편하게 하라고 하심 - 너무 딱딱하지 않았고 면접보단 면담같은 분위기 하지만 어느정도 딱딱한 느낌이 있었음 5. 면접질문 - 어떻게 왔는지 - 입사 후 포부 본인이 직접 작성한 것 맞는지, 포부를 이렇게 작성하게 된 이유 - 다른회사에 지원한 적 있는지 - 준비한 자기소개 해봐라 - QC 직무에 왜 지원했냐 - QC 직무랑 본인이 왜 잘 어울린다 생각하냐 - 삼천당제약 지원동기 말해봐라 - 수전증 있는지 - 가족..

- 채용방법 사람인으로 서류 접수 후 합격되면 회사에 가서 대면 면접 진행 - 면접형태 다대다 면접 (2:- 한 분은 QC 팀장님, 한 분은 잘 모르겠지만 연세가 많아 보였음 - 면접분위기 면접이라는 생각이 없어질 정도로 편한 분위기 우리가 질문에 대답하는 시간보다 면접관 이야기 경청하는 시간이 더 많았음 - 면접질문 1분 자기소개나 장점 같은 내용 넣어서 자기소개 해보세요 마지막으로 하고 싶은 말이나 질문 있어요? (마지막으로 하고 싶은 말 하고 나서) 그거 말고 회사에 궁금한 건 없어요? - 지원한 기업체에서 중요시했던 사항 화학에 관련된 심화 내용 (화학식, 분자식 등등) 화학분석기능사 여부 - 다시 같은 기업에 지원한다면 보완해야 할 점 마지막으로 하고 싶은 말을 좀 더 보완해서 가기 화학에 대한..

[지원자1] 1. 채용방법 서류접수 > 면접 현장실습 후 정직원 전환3 2. 면접형태 多 : 多 (각 공장 팀장 1분씩 총 3명 : 면접자 3명) 3. 면접분위기 들어오자마자 물을 주셨고 최대한 긴장을 풀어주려 하셨다. 먼저 가볍게 대화를 나누고 1분 자기 소개를 시작했다. 4. 면접질문 1분 자기소개 특별히 배치되고 싶은 공장이 있는지 QC 직무에 대해서 아는 지와 자신의 성격 중 QC에 도움이 될 것 같은 것이 있는지 자신만의 스트레스 해소법이 있는지 입사 후 사회 초년생으로써 입사 후 제일 먼저 하고 싶은 것이 있는지 굳이 정하자면 QC팀에서 어떤 실험이나 직무하고 싶은지 논리적으로 글을 쓴 경험이 있는지 (문학적으로 말고) 영어뮤지컬에 대한 전반적 질문 QC가 소비자랑 관련이 있다고 되어있는데..

[지원자1] 1. 지원직무: 품질관리(QC) 2. 채용방법 -특별채용 3. 면접형태 -면접관 4 : 지원자 4(특채 1명+공채 3명) 4. 면접분위기 -삭막하고, 압박되는 분위기 -특채(한바마) 지원자는 내가 처음이라 전공질문을 어떻게 해야 할지 모르는 느낌 -공채 분들은 지원서류를 기반으로 전공, 실험 및 협업 경험 위주로 질문이 많이 들어옴 5. 면접질문 -자기소개(공통질문) -지원동기 -진로검사에 도전적인 성향이 낮다고 나왔는데, 실제로 그런지 -성격이 내향적인지 -워라밸에 대해 어떻게 생각(공통질문) -학교에서 배운 것중에 가장 흥미로웠던 과목 -HPLC 이동상 제조 후 degassing을 하는 이유 -베프 몇 명 -궁금한 점(공통질문) +다른 공채 면접자 질문 -협업을 통한 활동을 해보고 성과를..

[지원자1] 1. 채용방법 특채 2. 면접형태 3:2 3. 면접분위기 처음에는 경직되어 있지만 점점 분위기를 풀어주시려고 노력하심 4. 면접질문 1) 자기소개 2) 대원제약까지 어떻게 왔는지 3) HPLC에 대해서 어떤 것을 알고 있는지 4) HPLC를 학교생활 할 때 얼마만큼 배우는지 + QC 파트로 처음 가면 칭량하고 전처리하는 과정부터 배워서 기기를 다루지 못하는데 이 부분에 대해서 괜찮은지 추가로 덧붙여서 질문하심 5) 형제, 자매가 있는지 6) 출퇴근은 어떻게 할 것인지 7) 만약 생산파트로 가게 되어도 괜찮은지 8) 대원제약 진천 공장에서 어떤 품목을 제조하고 있는지 9) 나중에 진학할 생각이 있는지 5. 지원한 기업체에서 중요시했던 사항 출퇴근 문제를 가장 중요하게 여기셨다. 6. 다시 같은..

제약회사 품질 관리 및 품질 보증 경력자 (주임 ~ 대리 급) 면접에서 나올만한 질문과 답변을 정리해 보았다. 총 81개의 질문과 답변을 6번에 걸쳐 포스팅할 예정이다.품질 관리 및 품질 보증 핵심 문답 (1)Q1. 편차를 변경 관리로 바꿀 수 있는가?이것은 매우 중요한 질문이며, 제약 품질 시스템의 근간을 이해하고 있는지 확인하는 물음이다. 어떤 편차가 발생했을 때, 이를 단순히 변경 관리(Change Control)로 처리하는 것은 규제 관점에서 매우 심각한 오류가 될 수 있다. 편차(Deviation)는 사전에 정의된 절차, 사양, 또는 기준을 벗어난 예외적인 상황을 의미한다. 이는 의도하지 않은 일탈이며, 그 원인과 영향을 철저히 조사하고 문서화해야 한다. 반면, 변경 관리(Change Contr..